来宾市技工学校2023年公开招聘编外聘用人员公告
根据工作需要,现面向社会公开招聘7名编外聘用人员。现将招聘的有关事项公告如下:
一、招聘岗位及名额
(一)招生工作人员2人;
(二)钳工教师1人;
(三)机电一体化教师2人;
(四)语文教师2人。
二、招聘资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护中华人民共和国宪法;
(三)热爱教育事业,有责任心,品行端正;
(四)具有正常履行职责的身体条件;
(五)具有符合职位要求的工作能力;
(六)年龄18周岁以上、35周岁以下(1987年12月2日至2005年12月2日期间出生。)
(七)所聘岗位要求的其他条件(见附件1)。
三、报考程序
(一)报名
本次报名采取网络报名的方式进行。
1.报名时间:2023年12月2日至2023年12月8日。
2.网络报名方式:
在报名时间内根据所报考的职位将《来宾市技工学校2023年公开招聘编外聘用人员报名登记表》(附件)、个人有效居民身份证、学历(学位)证及其他有关资格证书等材料扫描件打包并将打包文件命名为XX考生报考材料发送到来宾市技工学校办公室邮箱(gxldjx@126.com)。
报名时,报考者应仔细阅读、理解岗位信息,所提交的材料应齐全、真实、准确、有效,提供虚假信息者,一经发现,立即取消报考资格。所有报考信息一经提交不能修改。
(二)资格审查
招聘单位于报名日期截止后的2个工作日内,依据招聘岗位的资格条件对报考者申请报考的信息进行审查。招聘单位对入围面试者进行电话通知,不入围面试者,不再另行通知。
面试当天,考生须出示本人身份证、学历(学位)证、相关职业资格证等报名所需要的材料原件,经验证无误后才能进入场面试。验证时,考生提供的证件及材料原件必须真实可靠,证件材料原件与报名时填写的各项信息要相符。出现证件及材料不齐全、不真实或与报考岗位资格条件不相符的,取消其面试资格,所有责任由考生自负。
四、考试
报考同一岗位的人数达到1:3以上方能开考,如未达到开考比例,经市技工学校公招领导小组研究后可降低开考比例;报考人数在30人(含30人)以内的,采取直接面试(深度面谈)的方式进行,面试成绩满分为100分。报考同一岗位的人数超过30人的,该岗位增加笔试环节,笔试成绩满分为100分,按照笔试总成绩从高到低的顺序按1:3的比例确定面试人选,比例内末位考生出现笔试成绩并列时,同时确定为面试人选。
本次考试总成绩=面试成绩+(笔试成绩)
根据考试总成绩按计划招聘人数1:1的比例从高分到低分的顺序确定体检和考核人选。考试总成绩相同的,有笔试环节的以面试成绩高的确定为体检和考核人选。没有笔试环节的,需加试面试一题。
面试(笔试)时间和地点另行通知。
五、工资福利待遇
1.工资及福利待遇按照《来宾市技工学校编外聘用人员规定》执行,月工资参照在职在编人员,有绩效奖励,有“五险一金”。
2.日常管理和出差补助均参照在编人员的有关规定执行。
六、体检和考核
(一)体检。由招聘部门组织体检。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。
体检经费由考生本人负担。
(二)考核。考核工作由市技工学校公招领导小组组织实施。对体检合格人员进行考察。
七、公示和聘用
市技工学校根据考生的体检结果和考核情况,经集体研究,确定拟招聘人员名单,在来宾人才网、本单位工作区域公示。公示时间为5个工作日。经公示无异议或反映的问题不影响招聘的,办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘用人员名单公示后不再递补。
未尽事宜,请向市技工学校公招领导小组办公室咨询,咨询电话:0772-4280090。联系人:王老师
附件1:来宾市技工学校2023年公开招聘编外聘用人员计划表12.1.doc
附件2:来宾市技工学校2023年公开招聘编外聘用人员岗位登记表12.1.doc
来宾市技工学校
2023年 12月1日
原文标题:来宾市技工学校2023年公开招聘编外聘用人员公告
文章来源:https://lb.gxrc.com/Article/info/782206d8-5308-4282-8a78-d67db7784f70